Itaú (ITUB4) quer ocupar mais espaço em SP: banco aluga 100% de empreendimento da Eztec (EZTC3); entenda a estratégia
Por Camille Lima — Seu Dinheiro

O Itaú Unibanco (ITUB4) acaba de fechar um dos maiores negócios da história do mercado de escritórios de São Paulo. O banco alugou 100% do Esther Towers, empreendimento da Eztec (EZTC3) na Avenida Chucri Zaidan, em Santo Amaro.
Segundo o portal Metro Quadrado, a operação é a maior locação de escritórios já registrada na capital paulista. O movimento acontece em meio às discussões sobre o futuro do trabalho presencial e a demanda das grandes empresas por espaços corporativos.
O Esther Towers tem aproximadamente 91,4 mil metros quadrados de área bruta locável (ABL), distribuídos entre duas torres de pouco mais de 45 mil m² cada. Com o contrato, o Itaú passa a ocupar integralmente o empreendimento.
O acordo foi fechado por meio da Mairiporã Incorporadora Ltda., subsidiária da EZ INC, e prevê uma relação de longo prazo entre as companhias. O contrato tem prazo inicial de dez anos, com possibilidade de prorrogação por mais cinco.
A vigência do contrato será iniciada de forma escalonada, conforme cada uma das torres que compõem o empreendimento for entregue.
Para a Eztec, o negócio transforma o empreendimento em uma fonte relevante de receita recorrente. Segundo a companhia, a operação está alinhada à estratégia de “gerar valor a partir de seus ativos”.
Considerando os preços atuais, o contrato deve representar aproximadamente R$ 1,17 bilhão em receita de locação nos primeiros dez anos.
Novo endereço do Itaú (ITUB4) em São Paulo
A nova locação amplia a presença física do Itaú em São Paulo. O banco mantém sua sede no Jabaquara, em um complexo construído na década de 1980, e também ocupa escritórios na Avenida Faria Lima, no prédio comercial mais caro do Brasil.
A escolha do Esther Towers adiciona mais um espaço de grande porte ao mapa corporativo do maior banco privado do Brasil, em um momento em que a instituição também revisa a forma como suas equipes ocupam os escritórios e distribui o trabalho entre o presencial e o modelo híbrido.
Hoje, os funcionários do Itaú vão ao escritório oito dias por mês. A partir de 2028, a meta é elevar a presença para três dias por semana.
A mudança, porém, será antecipada para os cargos de maior senioridade. A partir de janeiro de 2027, superintendentes passarão a trabalhar presencialmente quatro dias por semana, mesma frequência já adotada para os diretores do banco.
Procurado pelo Seu Dinheiro, o Itaú não retornou o contato até o momento de publicação desta matéria. O espaço segue aberto.
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Fonte: Seu Dinheiro